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【労働法・EU一般データ保護規則】
不正行為調査のため外部調査会社に労働者の個人データを提供する行為は、使用者によって追求される正当な利益のために必要な取扱いであり、適法であるとされた事例(ハーグ地裁2018月10月10日決定(保全事件)
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